Team Lead People & Culture (w/m/d)

Start To Finish Consulting GmbH· 5 open roles

Location TBD On-siteFull-time56 years ago

Salaryest.

€60,000 - €90,000

Experience

Mid

Job Type

Full-time

Posted

56 years ago

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Verified daily — no ghost listings.

About This RoleAI processing…

Wir sind Start to Finish. Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, SchemaM, Formary und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen. Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum. Unser Kunde sucht Dich! Aufgaben Als Leitung des HR-Teams (derzeit drei Köpfe) gestaltest du den kompletten Mitarbeiterzyklus aktiv mit – von der ersten Bewerbung über die Einarbeitung und Weiterentwicklung bis hin

Key Responsibilities

1
Als Leitung des HR-Teams (derzeit drei Köpfe) gestaltest du den kompletten Mitarbeiterzyklus aktiv mit – von der ersten Bewerbung über die Einarbeitung und Weiterentwicklung bis hin zum Austritt.
2
Fokus Recruiting : Du gewinnst Top-Talente für die aktuelle Wachstumsphase und etablierst Recruiting als strategischen Hebel für den Unternehmenserfolg.
3
Gemeinsam mit dem Management baust du die HR-Strategie weiter aus und bist gleichzeitig sehr hands-on involviert - das bedeutet beispielsweise auch, selbst in die Active Search zu gehen.

Requirements

Du kommst aus einem dynamischen Umfeld - idealerweise Scale-up oder Start-up - und weißt, worauf es im HR- und vor allem Recruiting-Bereich ankommt.
Know-How in der Talent Acquisition .
Du bewegst dich souverän zwischen operativen und strategischen Fragestellungen und schaffst es, beides zusammenzudenken.
Richtwert für die Erfahrung: 4-5 Jahre+ relevante HR-Erfahrung – aber wenn Du die oben genannten Dinge drauf hast und Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, zählt das mehr als die Anzahl der Jahre.